Enhedslisten i Gentofte har flere gange forgæves foreslået, at kommunen skal vedtage en pårørendepolitik og ansætte en pårørendekoordinator.
Hver femte Gentofte-borger, svarende til 14.563 personer er i dag 67 år eller derover. Vi har 11 plejehjem med 857 plejeboliger. I 2030 forventes en stigning af ældre medborgere på over 80 år med omkring 40%. Samtidig er der en kraftig stigning i antallet af ældre, der får demens. Dertil skal lægges, at ca. 40% af de nyansatte i ældreplejen hvert år siger op. I afskeds-interviews siger de, at hovedbegrundelsen er, at de har samarbejdsproblemer med de pårørende. På grund af det store antal vikarer er det derfor vanskeligt at opretholde en god kvalitet i ældreplejen.
De pårørende er en meget væsentlig ressource. De gør et fantastisk arbejde, men det er opslidende. Nogle bliver syge, andre bliver drænet for ressourcer og får depressioner. De oplever nedsat trivsel, sorg, uvished og en følelse af utilstrækkelighed.
I Aarhus Kommune har man etableret Center for Pårørendesamarbejde. Målet er at blive bedre som kommune til at samarbejde med borgernes pårørende omkring borgernes forløb. Med et center bliver kommunen en del af et vigtigt netværk. I centeret er der bl.a. ansat en pårørendevejleder, der kan lave en håndholdt vejledning og støtte til pårørende.
Ved at samle indsatsen i et center for pårørende, ønsker Aarhus Kommune at sikre, at der også er fokus på at samle og bruge den læring, der er i de pårørendes oplevelser.
Grundprincipperne i pårørendesamarbejde i Aarhus er opsummeret i fem punkter: 1. Samarbejdet skal tage udgangspunkt i borgernes drømme, trivsel og behov. 2. Samarbejdet skal bygge på tillid og gensidig respekt. 3. Samarbejdet skal bringe de pårørendes ressourcer i spil. 4 Samarbejdet skal forebygge og løse konflikter. 5. Samarbejdet skal styrke borgernes netværk og relationer.
